Sabe quando você sente que está vivendo no ‘piloto automático’, e quando percebe já realizou ações ou tarefas e nem se lembra?
Muitos líderes atuais possuem altíssima capacidade intelectual e conhecimento técnico das áreas que atuam, porém apresentam dificuldades em gerenciar suas emoções, ou seja, não conseguem se conter e se descontrolam frente a situações estressantes do dia a dia, o que os faz reagir por impulsos instintivos, não agindo da maneira necessária para atingir resultados excepcionais.
As pessoas que dominam suas competências emocionais mostrando habilidades sociais, controlando seus impulsos, não se deixando levar pelo estresse e sendo resilientes em momentos importantes, demonstram ter como pilar de sustentação, um bom ajuste emocional, ou seja, possuem competências emocionais desenvolvidas. Isso as torna diferente das demais em um sentido único, além das competências técnicas que são ensinadas nas Universidades, as habilidades emocionais são um diferencial importantíssimo ou um fator determinante em sua carreira, quer seja na competição por uma promoção ou por uma posição em uma nova empresa.
Em química, uma matéria exata, quando você aplica uma certa quantidade de calor e de pressão às moléculas, você sabe exatamente o que vai acontecer. Com pessoas, o resultado é imprevisível, você age da mesma maneira com pessoas diferentes e nunca sabe o que vai acontecer. Pessoas tem vontade própria!!
Quando você toma o controle emocional de sua consciência, significa que você domina a habilidade de expressar realidade, de estar ligado o tempo todo no mundo interior e exterior. Isto possibilita que você tome decisões acertadas para levar sua vida a diante sempre absolutamente conectado a tudo que acontece, sem estar no ‘piloto automático’, como já comentado no início desta matéria.
Todos os seres vivos possuem consciência, mas os seres humanos, tem um tipo único, nós podemos pensar e agir além dos impulsos instintivos. Nós podemos ter autonomia e tomar nossas próprias decisões, diferentes dos animais.
Estar consciente, ou ligado a tudo que acontece, significa estar alerta, estar com atenção plena – mindfulness. Viver consciente significa estar aberto a perceber o mundo ao redor e dentro de nós, compreender nossas circunstâncias e, para decidir como responder a elas de maneira que vá de encontro com nossas necessidades, valores e desejos/metas.
Estar inconsciente, ou desligado do que acontece ao nosso redor, é estar sonolento, com a mente desligada – mindless. Viver inconsciente significa ser dirigido por seus instintos e padrões habituais. Você não perde a consciência literalmente, mas você ofusca sua consciência.
Quando estamos mais conscientes, podemos perceber melhor o que acontece ao nosso redor, entendemos nossa situação, lembramos o que é importante para nós, e prevemos mais possibilidades para ações para atingir o que queremos. A consciência nos permite enfrentar nossas circunstâncias e perseguir nossos objetivos alinhados com nossos valores.
Quando perdemos a consciência, nós somos levados por nossos instintos e hábitos que podem não nos servir. Nós buscamos objetivos que não são favoráveis para nossa saúde e felicidade, nós agimos de maneiras que depois nos arrependemos, e nós produzimos resultados que vão nos prejudicar e aqueles que nos preocupamos.
E assim é um negócio consciente: é uma parte essencial de nossas vidas, então fazer negócios conscientemente é um aspecto essencial da vida consciente, real. A fim de realizar negócios conscientes, nós precisamos ponderar as questões fundamentais pertencentes a realidade e a existência humana e deixar que essas percepções orientem nossas escolhas nos negócios.
Colaboradores Conscientes são um ativo muito importante da organização.
Colaboradores Inconscientes são uma grande e perigosa responsabilidade da organização.
A Unique consegue integrar a técnica de Mindfulness aplicada ao resultado efetivo do trabalho profissional, trazendo benefícios incríveis à sua vida pessoal e profissional.
Nossa técnica é fundamentada em exemplos reais e faz você vivenciar a experiência cliente como se você estivesse vivendo e trabalhando em uma empresa.
Somos a única empresa que interage e traz benefícios diretamente para sua vida pessoal e profissional pois, na verdade, você é único, não dá para separar as duas vidas e, ainda não inventaram uma ‘chavinha’ casa/trabalho para você selecionar o que quer fazer…
Concluindo, o grande passo para você se tornar uma pessoa melhor, um líder melhor, você tornar-se uma pessoa mais centrada, ciente da importância de viver o momento presente e de estar sempre conectado com tudo que acontece ao seu redor, ter atenção plena em tudo, todo o tempo – ter consciência. Desta maneira você encontrará o equilíbrio necessário para ter uma vida plena, pessoal e profissional, pois, saberá administrar os conflitos que surgirão com mais sabedoria por estar mais ligado à vida, mais suscetível aos acontecimentos e muito mais sensível às informações que o ambiente lhe mostrará.
Nós, transformamos pessoas para que encontrem o seu sucesso profissional e o equilíbrio com a vida pessoal, a verdadeira felicidade plena.
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Geder Denófrio, engenheiro eletrônico apaixonado pela área comercial, especialista em resolver conflitos, estudioso do comportamento humano e de assuntos como inteligência e controles emocionais. Durante 20 anos, liderei equipes e desenvolvi as redes de concessionárias da Honda, Peugeot e Citroën, negociando com todos os tipos de pessoas, todos os dias. Eu transformo pessoas para que encontrem o equilíbrio entre seu sucesso profissional, pessoal e a felicidade plena.
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